Offene Stelle
Sachbearbeiter (m/w/d) Serviceabteilung
Du arbeitest gerne organisiert, hast ein gutes technisches Verständnis und behältst auch bei mehreren Serviceaufträgen den Überblick? Dann bist du bei B+L genau richtig.
Als Sachbearbeiter (m/w/d) in unserer Serviceabteilung bist du zentrale Ansprechperson für Reparaturannahmen und Serviceaufträge. Du koordinierst Abläufe, erstellst Angebote und sorgst dafür, dass unsere Serviceprozesse zuverlässig funktionieren.
Deine Aufgaben – abwechslungsreich & verantwortungsvoll
Bei B+L erwartet dich als Sachbearbeiter in der Serviceabteilung kein monotoner Büroalltag, sondern ein vielseitiger Arbeitsbereich mit Kundenkontakt, Organisation und technischen Themen rund um unseren Service.
Zu deinen Aufgaben gehören:
- Persönliche und telefonische Reparaturannahme
- Angebotserstellung, Abwicklung und Abrechnung von Serviceaufträgen
- Einkaufssachbearbeitung im Ersatzteilwesen
- Garantie-Abwicklung
- Arbeiten mit Ersatzteillisten und Explosionszeichnungen
- Gerätedatenpflege
Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und mit einem klaren Blick für Abläufe – denn jeder Serviceauftrag soll für unsere Kunden zuverlässig und effizient umgesetzt werden.
Das bringst du mit
- Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung oder gefestigte Vorerfahrungen im Service-, Werkstatt- o. Ersatzteilbereich
- Wünschenswert sind Erfahrungen im Bereich Baumaschinen/Nutzfahrzeuge
- Engagement, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sind unverzichtbar
- Fundierte Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen
- Umfangreiches technisches Verständnis wird vorausgesetzt
- Gefestigte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich
- Wünschenswert sind Kenntnisse in Microsoft NAV
Uns ist wichtig, dass du sorgfältig arbeitest, mitdenkst und Verantwortung für deine Arbeit übernimmst.
Benefits
- Teamorientiertes Miteinander
- Familienfreundliches und familiäres Umfeld
- 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr
- Firmenfahrrad-Leasing in Kooperation mit JobRad
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Regelmäßige Mitarbeiter-Events
- Umfangreiche Sozialleistungen, wie betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge
Je nach Tätigkeit ggf. zusätzlich:
- Firmenhandy mit privater Nutzung
- Firmenwagen mit privater Nutzung
